远程培训一直被众多企业视为提高任务个人整体素质的一种手段。
但是习惯培训具有利息高，时间长，无法正确谋划、寻找和判定组织所
需的培训形式和办法，无法针对任务个人的特性化需求展开妥当的培训，
以评价培训也许到达预期的效果等难点。而一部份机构独立实施的在线
培训往往在范畴、资源等方面受到掌握，使得这种新型培训办法很少
能到达企业级别的实践运用，更无法在不相同企业间出现共享平台。
据简介，教师远程培训是依托宽带互联网，应用金谷视频会议培训平
台，为满意政府局部、企事业任务的中央的内外部培训需求，而协助包括
资源出租、培训顺序外包、增值服务等整体处理方案。它掩盖的培训团
体范畴较广，最新培训形式传达较快，清楚浪费差旅费和时间利息等特
征。而金谷视频会议系统凭借其互联网上风，应用信息和通讯，突飞猛
进习惯授课时间和空间的掌握在线培训平台，是在金谷视频会议系统客户
端的GU上建立一个会议室培训平台，可以有效掌握时间，提高培训治理效
率，优化评价效果，终极提升企业的中心合作力。该平台具有多路视频有
效帮助学生在线听课、在线直播、在线提问等功能，可以满意企业双向互
动的培训需求。
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